按照省教育厅、市教育局统一部署,8月26日-31日,我区开展了幼儿园教师研修.全区54名公办幼儿园的教师参加了本次研修.我区幼儿教师首次参加远程研修,为保证研修效果,区教育局高度重视,采取有效措施,扎实、有序的推进幼儿园教师远程研修工作.
一是宣传发动、培训先行.8月25日,省教育厅召开了2012年幼儿园教师远程研修视频会议,我区组织所有参训人员参加了会议,并布置研修相关事宜,贯彻落实省教育厅对远程研修的要求及区教育局教育局对这项工作的重要指示.通过观看研修启动仪式视频,参会人员了解了远程研修的意义、明确了学习内容和指导教师的职责、掌握了平台操作方法,为研修正式开始打下了坚实的基础.
二是精心组织、强化管理.区教育局成立了幼儿园教师远程研修工作领导小组,各幼儿园也成立了由园长任组长的项目组,制定相应的管理制度,严密组织,严格纪律,切实将各项培训落到实处.我区根据全省的统一时间安排,按照课程进度,组织教师集中到育华学校微机室,按时收看视频、完成作业和积极参与网上研讨,组织好教师面对面地研讨,确保每一位参训教师保质保量完成研修任务,提高全区培训质量,确保培训参训率、关注度位居全市前列.
三是加强督查,确保实效.区项目办督导组对每天到培训点巡查,教育局分管领导也不定期检查指导工作,同时通过每天上网检查的方式,对全区研修情况进行全程跟踪,及时掌控研修期间指导教师团队、参训学校和参训学员的工作情况,解决研修中存在的问题,保证研修工作的正常、高效开展.